Joomla! 目前正处于向不同领导结构的过渡过程中。在过去的一个月里,各个团队一直在投票选举他们的领导人。一个“团队”类似于我们以前所说的“工作组”。

现在到了开放提名 Joomla 部门协调员团队领导人的时候了。每个部门的协调员团队领导人将负责监督其部门内的团队,同时作为董事坐在董事会中。

我们正在寻找以下6个职位的提名

  • 生产部门协调员团队领导人
  • 法务与财务部门协调员团队领导人
  • 市场营销与传播部门协调员团队领导人
  • 活动部门协调员团队领导人
  • 运营部门协调员团队领导人
  • 项目部门协调员团队领导人

joomla leadership structure 420

部门协调员团队领导人坐在董事会中,并在所示图片(点击图片查看大图)中作为同名列中最顶端的圆圈表示。

地方社区部门协调员团队领导人的角色将在稍后设立。

每个部门下已经设立了团队。每个团队的团队领导人将投出一张(1)票,选举他们希望成为其部门协调员团队领导人的人。

将统计选票,并选择获胜者。如果在这次投票中的获胜者已经是团队领导人,他们作为团队领导人的角色将需要有人接替,因为一个人不能同时担任部门协调员团队领导人和团队领导人。

一旦选出了部门协调员团队领导人,我们将投票选举官员职位,这些职位是:会长、副会长、秘书和财务主管。这些角色将有一个不同的提名表格。


对所有被提名者来说,熟悉章程尤其是与部门协调员团队领导人角色相关的部分是一个好主意。
http://opensourcematters.org/images/documents/20-10-2016-OSM-ByLaws.pdf

  1. 提名将于12月31日23:59 GMT截止。
  2. 在接下来的一周内,我们将联系那些被他人提名的个人,以确保他们有兴趣。
  3. 提名提交结束后大约一周,我们将向新当选的团队领导人发送选票(Google表单),以选举他们的部门协调员团队领导人。
  4. 团队领导将有7天时间进行投票。

有问题吗?
https://forum.joomla.org/viewtopic.php?f=704&t=943369

感谢参与这个伟大社区的每个人。

Ken Crowder & TJ Baker
Joomla! 过渡团队