在过去的五年里，Joomla 一直呈现指数级增长。我们看到这不仅体现在使用 Joomla 的网站市场份额上，也体现在支持它的社区中。拥有一个共同目标，即让 Joomla 变得更好，以及一个鼓励每个个体创意精神自由的社区结构，使我们的 CMS 走到了曾经只能梦想的地方。

在圣何塞的联合峰会上，讨论了社区的增长和赋能。讨论的一部分包括需要记录社区结构和共享价值观的内在需求，以供所有参与社区的人参考。这份记录的结果就是下面的社区行为准则。成为像 Joomla 这样的社区的一部分带来了巨大的回报，最大的回报就是知道你为帮助社会做出了积极的贡献。安妮·弗兰克说：“多么美好，没有人需要等待哪怕一刻就能开始改善世界。”Joomla 社区的每个成员都有这样的机会。为了帮助将这些最好的积极方法置于首位，制定了这份文件。

在此之前，只有志愿者行为准则存在。您看到的以下内容已经从志愿者行为准则中提取并应用于整个社区。稍后将会发布单独的志愿者指南以供反馈和评论。但现在，请在此行为准则草案版本上提供反馈和评论。目标是让这份社区行为准则适用于所有社区成员和志愿者。

社区行为准则

本文档概述了与官方 Joomla 社区资源上的其他人互动时每个人应遵循的行为准则。参与即表示您同意以下原则

体贴他人

你在与社区中的人互动，所以要考虑你的言行如何影响社区中的其他人。

尊重他人

一个让人们感到不舒服或受到威胁的社区不是一个富有成效的社区。Joomla社区的 所有成员在与社区内外的其他人交流时都应该是尊重的。

每个人都可以为Joomla做出宝贵的贡献。我们可能会不时遇到一些挫折，但我们不能让这种挫折转变为个人攻击；分歧不是行为不端或无礼的理由。

避免参与 flame wars、trolling、人身攻击和他人时间的不尊重的重复争论。如果这有助于解决问题，将这些事情“移出”（例如，从列表中移除）。不要将社区资源用于个人或商业争论或议程。

直接表达

在Joomla社区中，在讨论中为自己说话是很重要的。引用其他社区成员的话通常是必要的，但请考虑到上下文是理解他人所说内容意义的重要部分。如果引用会创造出与原意不同的含义，请避免引用。

协作

Joomla是免费软件，需要协作和共同努力。协作减少了工作的冗余。无论您是在编写代码还是执行其他任务，它都能提高产生的软件质量。

当您有不同意见时，请咨询他人。分歧总是发生的，Joomla也不例外。不同意见、辩论和建设性的批评通常是进步的方式，是团队进行复杂工作的必要部分。重要的目标不是避免分歧或不同的观点，而是建设性地解决它们。

最重要的是，不要让冲突变得个人化。辩论永远不应涉及个人的国籍、性别、取向、信仰、宗教或其他个人特征。

当你不确定时，寻求帮助。没有人知道一切。没有人期望完美。提问可以避免很多未来的问题。鼓励提问。被问到的应该积极响应和提供帮助。工作组协调员和团队领导可能能帮助您决定哪个方向最可接受。然而，在提问时，请选择合适的论坛。例如，在开发邮件列表上请求帮助等离题问题会分散生产性讨论的注意力。