不时地，我会拿起我的《生产开源软件》的副本，作者是 Karl Fogel，然后我会阅读。每次我这么做时，我都喜欢 Karl 对如何最好地激励人们的深刻见解。我总是放心地想，也许我们在 Joomla! 项目中做得还不错。这本书也激发了一些我们可能想要尝试的想法。

例如，这是来自第8章. 管理志愿者的一段话，标题简单地叫做信用。

信用是免费软件世界的主要货币。无论人们如何说他们参与项目的动机，据我所知，没有一个开发者会愿意匿名地或者用别人的名字做所有的工作。这里有实际的原因：一个人在项目中的声誉大致决定了他的影响力，参与开源项目间接地也可能具有货币价值，因为现在一些雇主会在简历上寻找这些经历。还有更强大的无形原因：人们只是想要被欣赏，并且本能地寻找他们的工作被他人认可的迹象。因此，承诺给予信用是项目最好的激励之一。当小小的贡献被认可时，人们会回来做更多的工作。

今天，我在呼吁志愿者，希望他们能作为一个团队来创建一个 Joomla! 扩展，帮助我们列出必须完成的任务以推动项目前进。这个扩展的关键功能是能够展示那些使这些事情发生的个人的贡献。

如果你愿意的话，可以称之为信用机器。

如果您有兴趣加入一个由志愿者组成的小型临时团队来设计、构建、测试和实施这样一个工具，请自愿加入！Karl 提醒关于给予贡献者信誉以激励他们再次贡献的重要性，在自由软件社区中再次得到了证实。我希望能看到一个优秀的贡献者团队挺身而出，让这件事成为现实。